Scegliere chi progetterà i vostri uffici è una decisione che pesa per anni. La domanda giusta non è «chi costa meno» o «chi arreda meglio», ma «chi parte dal modo in cui lavoriamo». È lì che si vede la differenza: un metodo con un pensiero, e un track record che pochi team possono raccontare.
Una consapevolezza: lo spazio non è mai neutro
Tutto nasce da una convinzione maturata in oltre vent'anni: lo spazio di lavoro non è mai neutro. Abilita o ostacola, attira o allontana. Un ufficio disegnato a catalogo – tot postazioni, tot sale, tot phone booth – spesso ostacola: le sale restano vuote, le scrivanie sempre piene, le aree informali diventano deposito. Per noi lo spazio è una leva: progettato sul lavoro reale, fa crescere le persone e i risultati.
Una responsabilità: il cliente è più ampio di chi commissiona
Dietro al metodo c'è un pensiero. Quando progettiamo, il nostro cliente va ben oltre chi ci affida il lavoro: è chi abiterà quegli spazi ogni giorno, anche senza conoscerlo; è chi passerà per strada e si troverà davanti un'architettura che non aveva chiesto; sono l'energia, l'ambiente, l'ecosistema su cui interveniamo, e le generazioni che verranno. Nessuno di loro ce l'ha chiesto, eppure ogni progetto, imponendosi, prende qualcosa a ciascuno. Il nostro dovere è restituire di più: generare, per ognuno, più valore di quanto ne sottragga.
Un metodo: prima i dati, poi lo spazio
Non disegniamo un layout, leggiamo come lavora un'azienda. Con interviste e survey fotografiamo la «giornata tipo» dei team – concentrazione, collaborazione, tempo fuori sede – e facciamo emergere le esigenze espresse e quelle latenti: è il punto di partenza. Restituiamo i risultati al management e, dal confronto sui dati, si definisce il «come vorremmo lavorare»: da lì parte il progetto. Quelle esigenze diventano metri quadri e work setting grazie a un software proprietario, sviluppato su 2,7 milioni di mq progettati e affinato sulle ricerche Gallup e di altri enti internazionali; lo standard BOMA ne garantisce un dimensionamento oggettivo. È il nostro metodo proprietario, il Community Based Design.
Un unico interlocutore: dall'analisi alla consegna
ARCHIlabs riunisce quattro competenze – architettura, space planning, interior design e project management – opera con un team multidisciplinare consolidato: architetti, ingegneri meccanici ed elettrici, strutturisti, urbanisti. Questo ci permette di seguire tutto con un unico interlocutore, dal primo dato al cantiere. Quando il cliente lo sceglie, arriviamo fino alla realizzazione con un approccio design & build, in trasparenza e con logica open book.
Un track record che pochi team possono raccontare
La nostra storia nello space planning inizia nel 1998 con Hewlett Packard: contribuiamo alla definizione dei nuovi standard EMEA e progettiamo le sue sedi in 25 paesi tra Europa, Medio Oriente e Africa. Da lì, oltre vent'anni di progetti per aziende come SAP – con cui firmiamo il primo progetto italiano a ottenere la certificazione LEED Platinum – Vodafone, Samsung, Reale Mutua, Confindustria Bergamo, EdenRED, KilometroRosso. In tutta Italia: da Milano a Bergamo, da Torino a Padova, fino a Napoli e Catania.
In una riga
Una consapevolezza sullo spazio, un metodo fondato sui dati, un percorso completo con un unico interlocutore e una storia internazionale che lo dimostra. È il modo in cui aiutiamo un'azienda a lavorare meglio, a crescere e a riconoscersi nei propri spazi. È questo che intendiamo quando diciamo your space our project.